6月26日-27日，新中國(guó)成立70 周年管理創(chuàng)新成就盛典暨第十二屆中國(guó)管理科學(xué)大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“大會(huì)”)于北京會(huì)議中心盛大舉行。雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)憑借在企業(yè)管理創(chuàng)新領(lǐng)域的出色表現(xiàn)，獲頒了“中國(guó)管理創(chuàng)新先進(jìn)單位”的獎(jiǎng)項(xiàng)，而雅居樂(lè)控股副總裁兼雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)總裁李雪君作為企業(yè)領(lǐng)航人，也獲評(píng)“中國(guó)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)新人物”的稱號(hào)。這對(duì)雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)而言，意味著其管理創(chuàng)新水平得到了行業(yè)的認(rèn)可。
回顧3年多的發(fā)展歷程，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)已憑借扎實(shí)的項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理能力，從行業(yè)新生力量成長(zhǎng)為業(yè)界標(biāo)桿。圍繞技術(shù)與科研、企業(yè)信息化管理、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化與安全建設(shè)、人才培訓(xùn)和管理等命題，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)的管理經(jīng)驗(yàn)已為行業(yè)提供了不少新鮮的養(yǎng)分。
在技術(shù)與科研方面，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)與中科院、同濟(jì)大學(xué)、長(zhǎng)三角循環(huán)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院等頂尖機(jī)構(gòu)合作，聘用多位業(yè)界知名學(xué)者為專(zhuān)家顧問(wèn)，至今已擁有超過(guò)100項(xiàng)專(zhuān)利。
信息化管理創(chuàng)新也是雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)技術(shù)創(chuàng)新的一個(gè)大方向，目前集團(tuán)正在搭建符合環(huán)保行業(yè)和企業(yè)自身特點(diǎn)的信息化大平臺(tái)，未來(lái)會(huì)把決策性、專(zhuān)業(yè)性、通用性的功能囊括在內(nèi)，以提升管理效率，降低生產(chǎn)、管理成本。據(jù)悉，平臺(tái)在成熟后將會(huì)惠及整個(gè)行業(yè)。
雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)把項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化和生產(chǎn)安全建設(shè)視為關(guān)鍵工作。借鑒中央環(huán)保督查的模式，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)打造了一套符合其生產(chǎn)特點(diǎn)的EHS安全巡查系統(tǒng)，并把持續(xù)性的項(xiàng)目EHS安全巡查引入到企業(yè)日常工作中，通過(guò)生產(chǎn)安全建設(shè)提升可持續(xù)發(fā)展勢(shì)能。
人才培訓(xùn)和管理同樣是雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)提升內(nèi)在發(fā)展動(dòng)力的重要舉措。除了大力培養(yǎng)行業(yè)緊缺的實(shí)操型高端人才，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)還通過(guò)良好的企業(yè)文化和專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，提升管理隊(duì)伍的向心力，而人才梯隊(duì)管理制度更賦能了企業(yè)管理提效。據(jù)悉，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)希望通過(guò)人才培養(yǎng)工作，把自身打造成環(huán)保界的“黃埔軍?！?，與行業(yè)進(jìn)行有效交流，為行業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)人才。
雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)此次獲獎(jiǎng)，是繼5月的環(huán)保行業(yè)“綠英獎(jiǎng)”之后再度獲得獎(jiǎng)項(xiàng)認(rèn)可。隨著品牌影響力的穩(wěn)步提升，雅居樂(lè)環(huán)保集團(tuán)未來(lái)會(huì)繼續(xù)發(fā)揮行業(yè)領(lǐng)先者的積極作用，為中國(guó)環(huán)保事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)力。
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